RDBU| Repositório Digital da Biblioteca da Unisinos
Conflito de interesse na administração pública: Estudo de caso na Prefeitura Municipal de Cachoeirinha-RS
- RDBU
- →
- Rede Jesuíta Brasil
- →
- Unisinos
- →
- Produção Acadêmica
- →
- Escola de Gestão e Negócios
- →
- Teses e dissertações
- →
- Mestrado
- →
- PPG Ciências Contábeis
- →
- Ver item
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
| Autor | Branco, Alex Sandro Corrêa; |
| Lattes do autor | http://lattes.cnpq.br/7253969631375538; |
| Orientador | Alves, Tiago Wickstrom; |
| Lattes do orientador | http://lattes.cnpq.br/2532605739636568; |
| Co-orientador | Macagnan, Clea Beatriz; |
| Instituição | Universidade do Vale do Rio dos Sinos; |
| Sigla da instituição | Unisinos; |
| País da instituição | Brasil; |
| Instituto/Departamento | Escola de Gestão e Negócios; |
| Idioma | pt_BR; |
| Título | Conflito de interesse na administração pública: Estudo de caso na Prefeitura Municipal de Cachoeirinha-RS; |
| Resumo | Este estudo tem por objetivo identificar os conflitos de interesse na administração pública, além de averiguar a percepção dos mesmos por seus protagonistas. Utilizou-se como fundamentação para a análise a Teoria da Agência. Na esfera pública, são incipientes os estudos voltados ao tema proposto. Através de entrevista (apêndice A) aplicada ao Prefeito, Vice-Prefeito, Secretários e Subsecretários, verificou-se que a Secretaria da Saúde apresenta maior complexidade, sendo, portanto, o órgão mais apropriado para o desenvolvimento da pesquisa. Desenvolveu-se o estudo de caso no Município de Cachoeirinha, adotando a análise multivariada para obtenção dos resultados dos questionários aplicados. Através de pesquisa qualitativa, observou-se as diversidades comportamentais dos servidores públicos municipais, e demonstrou-se que os interesses particulares, por diversas vezes, sobressaem aos interesses públicos, tornando visível o conflito de interesse entre o administrador público e o servidor.; |
| Abstract | The main purpose of this study is to identify the conflicts of interest in the Public Administration, as well as to recognize the awareness of these conflicts by theirs characters. We recurred to the Agency Theory as the basis of our analysis. In the public area, the studies turned to this theme are limited. Through an interview (Annex A) done with the Mayor, vice-mayor, Secretaries and Subsecretaries, we could see that the Secretary of Health presents more complexity, because of that, it is the best place to develop our research. We developed a case study in the city of Cachoeirinha RS, adopting the multivariate analysis in order to obtain the results of the applied questionnaires. From a qualitative research, we observed the different behaviors of the public employees of that city, we could also show that the personal interests, for many times, exceed the public ones, becoming visible the conflict of interest between the public manager and the employee.; |
| Palavras-chave | Public employees; Conflicts of interests; Theory of incentives; Agency theory; Administração pública; Conflito de interesses; Teoria dos incentivos; Teoria da agência; |
| Área(s) do conhecimento | ACCNPQ::Ciências Sociais Aplicadas::Ciências Contábeis; |
| Tipo | Dissertação; |
| Data de defesa | 2011-08-18; |
| Agência de fomento | Nenhuma; |
| Direitos de acesso | openAccess; |
| URI | http://www.repositorio.jesuita.org.br/handle/UNISINOS/4609; |
| Programa | Programa de Pós-Graduação em Ciências Contábeis; |
Arquivos deste item
Este item aparece na(s) seguinte(s) coleção(s)
-
PPG Ciências Contábeis [344]
PPG Ciências Contábeis